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Senior Director Toxicology and Pathology

  • Req ID #: 230991_en_GB
  • Tranent, Scotland, GB
  • 3rd
  • Tempo integral

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At Charles River, we are passionate about improving the quality of people’s lives. When you join our global family, you will help create healthier lives for millions of patients and their families. 

Charles River employees are innovative thinkers, who are dedicated to continuous learning and improvement. We will empower you with the resources you need to grow and develop in your career. 

As a Charles River employee, you will be part of an industry-leading, customer-focused company at the forefront of drug development. Your skills will play a key role in bringing life-saving therapies to market faster through simpler, quicker, and more digitalized processes. Whether you are in lab operations, finance, IT, sales, or another area, when you work at Charles River, you will be the difference every day for patients across the globe.
 

Job Summary

Do you have significant expertise in Toxicology and Pathology, and a passion for line management and leadership?

 

Would you like to apply your expertise to lead and direct a multi-disciplinary function, forming and implementing innovative strategy effectively?

 

Have you got the desire to improve health and lives?

 

Charles River Laboratories are excited to be recruiting for a Senior Director of Toxicology and Pathology for our Safety Assessment site in Tranent, Edinburgh on a full time, permanent basis reporting to the site’s General Manager. 

 

The Senior Director of Toxicology and Pathology will be site based and you will join as a key part of the Site Leadership Team of the overall Edinburgh site. With experienced managers reporting directly to you, you will lead a team of over 70 toxicology and pathology professionals working across the disciplines of toxicology and pathology, including General Toxicology studies, Safety Pharmacology, Inhalation, Developmental and Reproductive Toxicology and In Vitro Toxicology, all who are responsible for the study management and reporting of safety assessment studies for Charles River. 

 

This is a fantastic opportunity for a highly experienced toxicologist or pathologist looking for their next step in management and to lead the development and implementation of the strategic and tactical plan for this division.

About the opportunity: 
As an expert in this field, you will utilise a deep understanding of highly regulated safety assessment studies within the pharmaceutical industry to anticipate, shape and respond to the needs of internal and external stakeholders to deliver a successful outcome for all parties. 

 

Other Responsibilities: 
•    You will set the scientific direction and standards of the division.  This will include meeting with clients, representing the company at scientific meetings or on industry working parties, liaising with your peers at other global Charles River sites. 
•    Your experience and scientific knowledge will bring an independence of thought that will allow you to suggest fresh approaches and improvements both at the Edinburgh facility and in association with global colleagues.
•    To act as the Edinburgh Leadership Team representative for Toxicology and Pathology and be line manager for the Directors and other managers in the Toxicology and Pathology Groups.  This will involve working closely with them to review recruitment, expenditure proposals, to approve sales plans, expense claims etc.

•    To liaise with the Edinburgh Senior Leadership Team to ensure consistent decision-making and co-ordinate activities across the Edinburgh site.

•    Responsible for testing facility management duties as delegated by the General Manager regarding Edinburgh toxicology and pathology operations.

•    To ensure that all sales and marketing activity for the Toxicology and Pathology Groups are planned and implemented and that this is reviewed regularly to ensure that it is consistent with divisional and corporate objectives.

•    To assist the General Manager and Finance Director to review and decide with department managers on realistic yet challenging budgets for the Toxicology Group departments and monitor performance against target.

•    To ensure the conduct and completion of studies in the Toxicology and Pathology Groups to a high-quality standard, by the application of sound scientific method and proper control procedures.

•    To achieve effective use of staff and resources within the Toxicology and Pathology Groups and to ensure staff are well motivated, work efficiently, obtain job satisfaction and produce high quality work.  Also to ensure that Customer Care is given top priority in the services provided.

•    To prepare long range plans for Toxicology and Pathology Groups and to determine future areas of activity for the Toxicology and Pathology Groups.

•    To strive to maintain constructive relationships between the departments in the Toxicology and Pathology Groups and other related departments and Divisions within Safety Assessment.

•    As a member of the Leadership Team, you will have an important role in the overall management of the site, ensuring its ongoing and future success.

 

What We Offer You:

•    A very comprehensive benefits package from day one, including a competitive pension contribution, private medical for you (and can add family members), bonus and more!
•    Global opportunities and strong career progression.
•    The chance to work on several varied projects and liaise globally and nationally with other business areas.
•    To be able make a difference to health and wellbeing of people.
•    To continue your own career growth.
•    Life Assurance.
•    Well-being support and initiatives.

Profile and Requirements

About you: 

You will be a graduate most likely with a higher degree, a relevant qualification in toxicology or pathology is highly desirable. You will have shown your commitment to personal professional development. Professional memberships, certification and qualification in relevant topics in toxicology, pathology and/or management are highly desired. 

 

Already highly experienced in regulatory safety assessment, you will have a wide knowledge of the pharmaceutical and/or agrochemical industry sectors that will enable you understand the customers’ needs and a track record demonstrating the ability to influence others to deliver excellent execution.

 

Skills and Experience:
•    Educated to a higher degree within a relevant discipline area (toxicology or pathology) 
•    Significant industrial experience working on safety assessment studies from a toxicology or pathology perspective is essential, additional CRO/Biotech experience is preferred.  
•    Demonstrable line management experience, particularly within a matrix function across different scientific disciplines. Additional experience of managing managers is also essential to this role. 
•    Proven business and commercial acumen, with forward facing experience liaising and networking with clients and other key stakeholders required. 

About Safety Assessment
Charles River is committed to helping our partners expedite their preclinical drug development with exceptional safety assessment services, state-of-the-art facilities and expert regulatory guidance. From individual specialty toxicology and IND enabling studies to tailored packages and total laboratory support, our deeply experienced team can design and execute programs that anticipate challenges and avoid roadblocks for a smooth, efficient journey to market.  Each year approximately 300 investigational new drug (IND) programs are conducted in our Safety Assessment facilities.
 

About Charles River
Charles River is an early-stage contract research organization (CRO). We have built upon our foundation of laboratory animal medicine and science to develop a diverse portfolio of discovery and safety assessment services, both Good Laboratory Practice (GLP) and non-GLP, to support clients from target identification through preclinical development. Charles River also provides a suite of products and services to support our clients’ clinical laboratory testing needs and manufacturing activities. Utilizing this broad portfolio of products and services enables our clients to create a more flexible drug development model, which reduces their costs, enhances their productivity and effectiveness to increase speed to market.
 

With over 20,000 employees within 110 facilities in 20 countries around the globe, we are strategically positioned to coordinate worldwide resources and apply multidisciplinary perspectives in resolving our client’s unique challenges. Our client base includes global pharmaceutical companies, biotechnology companies, government agencies and hospitals and academic institutions around the world. 
 

At Charles River, we are passionate about our role in improving the quality of people’s lives. Our mission, our excellent science and our strong sense of purpose guide us in all that we do, and we approach each day with the knowledge that our work helps to improve the health and well-being of many across the globe. We have proudly supported the development of 86% of the drugs approved by the FDA in 2021.

 

At Charles River Laboratories, we recognize and recruit all talent. We are a company committed to the principle of diversity and inclusion and work daily in this direction.

 

For more information, please visit www.criver.com.
 

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Ajudando-o a encontrar o seu momento

Você tem muito cuidado e esforço quando se candidata a um emprego conosco. Tenha certeza de que seremos igualmente diligentes em encontrar a posição certa para você. Veja como funciona nosso processo de contratação:

Procura de emprego

Saiba mais sobre a CRL, nossa cultura e por que fazemos o trabalho que fazemos enquanto procuramos funções que correspondam aos seus interesses e experiência.

Candidatura

Crie um perfil e candidate-se a quantas funções você tiver interesse.

Observação: dependendo da função, talvez seja necessário incluir um currículo em sua inscrição.

Avaliação e análise de candidaturas

Conclua avaliações, se solicitado, para determinar se a função provavelmente será adequada para você – e vice-versa. O recrutador analisará seu currículo e qualificações de acordo com os requisitos da função e determinará os próximos passos.

Nota: A qualquer momento do processo, você pode fazer login no seu perfil para revisar o status da sua inscrição.

Entrevista

Participe do nosso processo de entrevista inclusivo reunindo-se com um grupo diversificado de entrevistadores que fornecerão informações sobre a empresa, a cultura e sua função, ao mesmo tempo em que farão perguntas para avaliar suas habilidades, interesses e conhecimentos. Este também é um ótimo momento para você fazer perguntas.

Nota: Charles River aproveita perguntas de entrevista técnicas e comportamentais com base em nosso DNA (Cuidar, Liderar, Possuir e Colaborar). Por favor, familiarize-se com o DNA e esteja preparado para relatar suas experiências a eles.

Oferta de emprego e integração

Receba uma oferta competitiva por telefone ou e-mail de um recrutador ou gerente de contratação da Charles River. A oferta incluirá seu cargo, salário, localização e outras informações relevantes.

Nota: Após a aceitação, você trabalhará com seu recrutador para confirmar uma data de início e receberá a papelada para preencher eletronicamente antes de começar. Para funções baseadas nos EUA, após sua aceitação, você será obrigado a fazer uma triagem toxicológica de pré-emprego e passar por uma verificação de antecedentes criminais.

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Conclua avaliações, se solicitado, para determinar se a função provavelmente será adequada para você – e vice-versa. O recrutador analisará seu currículo e qualificações de acordo com os requisitos da função e determinará os próximos passos.
Nota: A qualquer momento do processo, você pode fazer login no seu perfil para revisar o status da sua inscrição.

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Participe do nosso processo de entrevista inclusivo reunindo-se com um grupo diversificado de entrevistadores que fornecerão informações sobre a empresa, a cultura e sua função, ao mesmo tempo em que farão perguntas para avaliar suas habilidades, interesses e conhecimentos. Este também é um ótimo momento para você fazer perguntas.Nota: Charles River aproveita perguntas de entrevista técnicas e comportamentais com base em nosso DNA (Cuidar, Liderar, Possuir e Colaborar). Por favor, familiarize-se com o DNA e esteja preparado para relatar suas experiências a eles.

Oferta de emprego e integração

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Vagas em destaque

Coisas importantes estão acontecendo a cada momento na Charles River. Isso significa novas oportunidades de carreira empolgantes para você explorar. Dê uma olhada e inscreva-se hoje!

Momento a momento

Na Charles River, você poderá contribuir para avanços incríveis enquanto experimenta oportunidades empolgantes de crescimento e desenvolvimento.

  1. Assistente de Operações

    Ajudou a rastrear e orientar melhorias operacionais

  2. Coordenador de Projetos

    Gerenciamento de projetos relacionados a instalações críticas

  3. Líder de Compras

    Gerenciamento de compras, expedição, estoque e recebimento

  4. Gerente Associado – Descoberta de Operações

    Conduzir projetos de melhoria contínua e construção de instalações

  5. Saara Horttanainen, MBA Kuopio, Finlândia

Saara Horttanainen, MBA
Kuopio, Finlândia

Assistente de Operações

Ajudou a rastrear e orientar melhorias operacionais

Coordenador de Projetos

Gerenciamento de projetos relacionados a instalações críticas

Líder de Compras

Gerenciamento de compras, expedição, estoque e recebimento

Gerente Associado – Descoberta de Operações

Conduzir projetos de melhoria contínua e construção de instalações

  1. UX/UI Designer

    Defender soluções de design centradas no usuário. Criar experiências digitais distintas, consistentes e de marca em várias plataformas, dispositivos e canais.

  2. Sr. UX/UI Designer

    Definir e conduzir estratégias de UX/UI e designs de interação – do zero e em escala – que resolvam problemas de negócios e de usuários.

  3. Diretor Associado

    Trabalhar com Designers e desenvolvedores Sr. UX/IX para avaliar problemas e desenvolver soluções. Executar o plano criando padronizações de codificação e automatizando processos.

  4. Diretor de Capacitação de Dados Digitais

    Liderar equipes operacionais e de gerenciamento de UX em unidades de negócios e equipes técnicas. Identificar e definir estratégias adequadas à finalidade para integrar as melhores práticas.

  5. Diretor Sênior de Design de UX/UI

    Orientar, treinar e orientar equipes de designers na estratégia de design relacionada a insights de pesquisa, execução, integração contínua e implantação automatizada.

  6. Imagem aproximada de uma profissional de Tecnologia e Inovação da Charles River
Imagem aproximada de uma profissional de Tecnologia e Inovação da Charles River

UX/UI Designer

Defender soluções de design centradas no usuário. Criar experiências digitais distintas, consistentes e de marca em várias plataformas, dispositivos e canais.

Sr. UX/UI Designer

Definir e conduzir estratégias de UX/UI e designs de interação – do zero e em escala – que resolvam problemas de negócios e de usuários.

Diretor Associado

Trabalhar com Designers e desenvolvedores Sr. UX/IX para avaliar problemas e desenvolver soluções. Executar o plano criando padronizações de codificação e automatizando processos.

Diretor de Capacitação de Dados Digitais

Liderar equipes operacionais e de gerenciamento de UX em unidades de negócios e equipes técnicas. Identificar e definir estratégias adequadas à finalidade para integrar as melhores práticas.

Diretor Sênior de Design de UX/UI

Orientar, treinar e orientar equipes de designers na estratégia de design relacionada a insights de pesquisa, execução, integração contínua e implantação automatizada.

  1. Técnico de Cuidados com Animais I-IV

    Manter o bem-estar de nossos animais fornecendo comida, água e um ambiente limpo.

  2. Tecnólogo em Cuidados com Animais I-IV

    Fornecer cuidados especializados para manter e monitorar a saúde e o ambiente físico de nossos animais.

  3. Técnico Veterinário

    Ajudar a monitorar, documentar e fazer a triagem de todos os casos de saúde de animais de laboratório.

  4. Líder/Supervisor de Equipe

    Supervisionar, treinar, mobilizar, capacitar e desenvolver uma equipe de alto desempenho.

  5. Pesquisador Associado

    Coordenar e planejar atividades de acordo com as diretrizes do plano de estudos.

  6. Imagem aproximada de uma profissional cuidadora de animais da Charles River
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Técnico de Cuidados com Animais I-IV

Manter o bem-estar de nossos animais fornecendo comida, água e um ambiente limpo.

Tecnólogo em Cuidados com Animais I-IV

Fornecer cuidados especializados para manter e monitorar a saúde e o ambiente físico de nossos animais.

Técnico Veterinário

Ajudar a monitorar, documentar e fazer a triagem de todos os casos de saúde de animais de laboratório.

Líder/Supervisor de Equipe

Supervisionar, treinar, mobilizar, capacitar e desenvolver uma equipe de alto desempenho.

Pesquisador Associado

Coordenar e planejar atividades de acordo com as diretrizes do plano de estudos.

  1. Estagiário Nível I

    Apoiar a melhoria do processo/procedimento com base nas necessidades do local e do departamento. Obter conhecimento de nosso ambiente corporativo para navegar na colaboração entre departamentos multifuncionais.

  2. Estagiário Nível II

    Concluir projetos departamentais abrangentes incorporando orientação de estagiários de Nível I como um componente de desenvolvimento profissional.

  3. Técnico de Biomanufatura I-III

    Supervisionar a produção, formulação e armazenamento de produtos celulares, mantendo a conformidade com as diretrizes de GMP, GDP e assépticas.

  4. Líder/Especialista em Biomanufatura

    Manter um conhecimento profundo de equipamentos especializados para responder a perguntas como especialista no assunto para o equipamento necessário.

  5. Imagem aproximada de um  Recrutador de Campus e profissional de Relações Universitárias da Charles River
Imagem aproximada de um Recrutador de Campus e profissional de Relações Universitárias da Charles River

Estagiário Nível I

Apoiar a melhoria do processo/procedimento com base nas necessidades do local e do departamento. Obter conhecimento de nosso ambiente corporativo para navegar na colaboração entre departamentos multifuncionais.

Estagiário Nível II

Concluir projetos departamentais abrangentes incorporando orientação de estagiários de Nível I como um componente de desenvolvimento profissional.

Técnico de Biomanufatura I-III

Supervisionar a produção, formulação e armazenamento de produtos celulares, mantendo a conformidade com as diretrizes de GMP, GDP e assépticas.

Líder/Especialista em Biomanufatura

Manter um conhecimento profundo de equipamentos especializados para responder a perguntas como especialista no assunto para o equipamento necessário.

  1. Veterinário Clínico I-III

    Responsável por prestar serviços veterinários profissionais e ajudar a gerenciar todas as fases dos cuidados de saúde para a colônia de animais.

  2. Veterinário Clínico Sênior

    Utilizar o conhecimento da medicina animal de laboratório para otimizar os objetivos científicos dos protocolos de pesquisa animal.

  3. Veterinário Principal/Diretor Associado

    Realizar consultas veterinárias, fazer recomendações de tratamento, comunicar-se com os diretores do estudo e acompanhar os casos até a resolução.

  4. Diretor, Medicina de Animais de Laboratório

    Fornecer supervisão técnica e profissional de todas as funções de cuidado e uso de animais envolvendo animais de laboratório do local.

  5. Imagem aproximada de um profissionalo veterinário da Charles River
Imagem aproximada de um profissionalo veterinário da Charles River

Veterinário Clínico I-III

Responsável por prestar serviços veterinários profissionais e ajudar a gerenciar todas as fases dos cuidados de saúde para a colônia de animais.

Veterinário Clínico Sênior

Utilizar o conhecimento da medicina animal de laboratório para otimizar os objetivos científicos dos protocolos de pesquisa animal.

Veterinário Principal/Diretor Associado

Realizar consultas veterinárias, fazer recomendações de tratamento, comunicar-se com os diretores do estudo e acompanhar os casos até a resolução.

Diretor, Medicina de Animais de Laboratório

Fornecer supervisão técnica e profissional de todas as funções de cuidado e uso de animais envolvendo animais de laboratório do local.

  1. Técnico I-III

    Seguir o SOP e os protocolos nas áreas de manejo de animais, criação e coleta de sangue/urina.

  2. Técnico IV-V

    Lidar com tarefas técnicas avançadas, incluindo anestesia, liderança e coletas de amostras especializadas.

  3. Líder de Projeto (Científico)

    Servir como especialista científico para o Laboratório com responsabilidade pelos estudos conduzidos pela equipe.

  4. Líder de Equipe (Líder de Pessoas)

    Supervisionar as atividades da equipe e adquirir habilidades de liderança no caminho para se tornar um Supervisor de Equipe.

  5. Supervisor de Equipe (Líder de Pessoas)

    Responsável pela supervisão geral dos funcionários, desenvolvimento da equipe e sucesso da equipe.

  6. Imagem aproximada de uma profissional científica da Charles River
Imagem aproximada de uma profissional científica da Charles River

Técnico I-III

Seguir o SOP e os protocolos nas áreas de manejo de animais, criação e coleta de sangue/urina.

Técnico IV-V

Lidar com tarefas técnicas avançadas, incluindo anestesia, liderança e coletas de amostras especializadas.

Líder de Projeto (Científico)

Servir como especialista científico para o Laboratório com responsabilidade pelos estudos conduzidos pela equipe.

Líder de Equipe (Líder de Pessoas)

Supervisionar as atividades da equipe e adquirir habilidades de liderança no caminho para se tornar um Supervisor de Equipe.

Supervisor de Equipe (Líder de Pessoas)

Responsável pela supervisão geral dos funcionários, desenvolvimento da equipe e sucesso da equipe.

  1. Analista Financeiro

    Ajudar a analisar dados financeiros, extrair/definir informações relevantes e interpretar dados.

  2. Analista Financeiro II

    Responsável pela análise, previsão, orçamento, administração contábil e relatórios de projetos.

  3. Analista Financeiro Sênior

    Lidar com previsões semanais e mensais e preparação de orçamento anual. Preparar finanças e indicadores-chave para análises de negócios.

  4. Gerente, Finanças Empresariais

    Fazer parceria com empresas operacionais para elevar os padrões nas principais áreas de decisão. Apresentar uma indústria, concorrente e contexto econômico dinâmicos.

  5. Diretor Financeiro, Operações

    Apoiar todos os aspectos do negócio, trabalhando com as equipes do site para direcionar a previsão semanal/mensal e a preparação do orçamento anual.

  6. Imagem aproximada de um profissional Coorporativo da Charles River
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Analista Financeiro

Ajudar a analisar dados financeiros, extrair/definir informações relevantes e interpretar dados.

Analista Financeiro II

Responsável pela análise, previsão, orçamento, administração contábil e relatórios de projetos.

Analista Financeiro Sênior

Lidar com previsões semanais e mensais e preparação de orçamento anual. Preparar finanças e indicadores-chave para análises de negócios.

Gerente, Finanças Empresariais

Fazer parceria com empresas operacionais para elevar os padrões nas principais áreas de decisão. Apresentar uma indústria, concorrente e contexto econômico dinâmicos.

Diretor Financeiro, Operações

Apoiar todos os aspectos do negócio, trabalhando com as equipes do site para direcionar a previsão semanal/mensal e a preparação do orçamento anual.

  1. Técnico em Biomanufatura I

    Apoiar a produção, formulação e armazenamento de novos produtos celulares (incluindo cGMP, GDP e processamento asséptico).

  2. Técnico em Biomanufatura II

    Realizar atividades especializadas na produção, formulação e armazenamento de novos produtos celulares (incluindo cGMP, GDP e processamento asséptico). Treinar Técnico de Biomanufatura 1.

  3. Técnico em Biomanufatura III

    Ajude a avançar na produção, formulação e armazenamento de novos produtos celulares (incluindo cGMP, GDP e processamento asséptico) enquanto interage com os clientes.

  4. Líder / Especialista em Biomanufatura

    Manter um conhecimento profundo de equipamentos especializados para responder a perguntas como especialista no assunto para o equipamento necessário.

  5. Supervisor de Biomanufatura

    Supervisionar o pessoal de biofabricação, garantindo a conformidade com cGMPs, sistemas de qualidade CRL e documentos de processo em biofabricação.

  6. Gerente de Biomanufatura

    Liderar atividades de biomanufatura no início e na produção de cGMP de novos produtos celulares. Programar e gerenciar a equipe, garantindo um ambiente de trabalho seguro e compatível.

  7. Imagem aproximada de de um profissional de operações da Charles River
Imagem aproximada de de um profissional de operações da Charles River

Técnico em Biomanufatura I

Apoiar a produção, formulação e armazenamento de novos produtos celulares (incluindo cGMP, GDP e processamento asséptico).

Técnico em Biomanufatura II

Realizar atividades especializadas na produção, formulação e armazenamento de novos produtos celulares (incluindo cGMP, GDP e processamento asséptico). Treinar Técnico de Biomanufatura 1.

Técnico em Biomanufatura III

Ajude a avançar na produção, formulação e armazenamento de novos produtos celulares (incluindo cGMP, GDP e processamento asséptico) enquanto interage com os clientes.

Líder / Especialista em Biomanufatura

Manter um conhecimento profundo de equipamentos especializados para responder a perguntas como especialista no assunto para o equipamento necessário.

Supervisor de Biomanufatura

Supervisionar o pessoal de biofabricação, garantindo a conformidade com cGMPs, sistemas de qualidade CRL e documentos de processo em biofabricação.

Gerente de Biomanufatura

Liderar atividades de biomanufatura no início e na produção de cGMP de novos produtos celulares. Programar e gerenciar a equipe, garantindo um ambiente de trabalho seguro e compatível.

  1. Gerente de clientes

    Garantir atendimento ao cliente de alta qualidade por meio da coordenação em vários locais. Fornecer respostas oportunas, precisas e abrangentes às solicitações dos patrocinadores.

  2. Diretor de Desenvolvimento de Negócios

    Proporcionar um crescimento lucrativo das vendas, segmentando e visitando clientes para construir relacionamentos fortes e fidelidade do cliente.

  3. Diretor Sênior de Desenvolvimento de Negócios

    Planejar e executar uma estratégia de vendas de campo baseada em território. Impulsiona o crescimento por meio de planos de contas direcionados de longo e curto prazo.

  4. Gerente Regional de Vendas

    Gerenciar a equipe de vendas na região de vendas de Avaliação de Segurança da América do Norte para atingir as metas de vendas e lucro.

  5. Imagem aproximada de um profissional Comercial, de Marketing e Vendas da Charles River
Imagem aproximada de um profissional Comercial, de Marketing e Vendas da Charles River

Gerente de clientes

Garantir atendimento ao cliente de alta qualidade por meio da coordenação em vários locais. Fornecer respostas oportunas, precisas e abrangentes às solicitações dos patrocinadores.

Diretor de Desenvolvimento de Negócios

Proporcionar um crescimento lucrativo das vendas, segmentando e visitando clientes para construir relacionamentos fortes e fidelidade do cliente.

Diretor Sênior de Desenvolvimento de Negócios

Planejar e executar uma estratégia de vendas de campo baseada em território. Impulsiona o crescimento por meio de planos de contas direcionados de longo e curto prazo.

Gerente Regional de Vendas

Gerenciar a equipe de vendas na região de vendas de Avaliação de Segurança da América do Norte para atingir as metas de vendas e lucro.

  1. Diretor

    Fazer parceria com a liderança do site para atingir metas de desempenho, desenvolver a equipe e fornecer planejamento de sucessão.

  2. Diretor Sênior/Gerente Geral

    Liderar uma equipe multifuncional para garantir operações integradas. Colaborar com a liderança sênior para formar planos, objetivos e políticas.

  3. Diretor Executivo

    Liderar uma equipe global e multidisciplinar. Desenvolver planos estratégicos de curto e longo prazo para maximizar o crescimento e a lucratividade.

  4. Vice-presidente corporativo

    Fornecer liderança, direção e aconselhamento às equipes de liderança e finanças. Responsável pelo planejamento, direção e controle financeiro.

  5. Imagem aproximada de uma Líder Executiva da Charles River
Imagem aproximada de uma Líder Executiva da Charles River

Diretor

Fazer parceria com a liderança do site para atingir metas de desempenho, desenvolver a equipe e fornecer planejamento de sucessão.

Diretor Sênior/Gerente Geral

Liderar uma equipe multifuncional para garantir operações integradas. Colaborar com a liderança sênior para formar planos, objetivos e políticas.

Diretor Executivo

Liderar uma equipe global e multidisciplinar. Desenvolver planos estratégicos de curto e longo prazo para maximizar o crescimento e a lucratividade.

Vice-presidente corporativo

Fornecer liderança, direção e aconselhamento às equipes de liderança e finanças. Responsável pelo planejamento, direção e controle financeiro.

Sobre Charles River

Charles River é uma Organização de Pesquisa por Contrato (CRO) em estágio inicial. Aqui, somos apaixonados pelo nosso papel na melhoria da qualidade de vida das pessoas. Com 100 unidades em todo o mundo, estamos estrategicamente posicionados para coordenar recursos mundiais e aplicar perspectivas multidisciplinares na resolução dos desafios únicos de nossos clientes. Nossa base de clientes inclui empresas farmacêuticas globais, empresas de biotecnologia, agências governamentais, hospitais e instituições acadêmicas em todo o mundo.

Charles River profissional de laboratório em uma bancada de laboratório em um ambiente de laboratório de última geração olhando através de um microscópio.

Apoiando o seu bem-estar

Sua dedicação e paixão fazem uma diferença que salva vidas em todo o mundo. Temos o compromisso de oferecer benefícios que elevem sua qualidade de vida.

Financeiro

  • Ganhos + incentivos
  • Benefícios de aposentadoria
  • Férias + afastamento
  • Reconhecimento
  • Fundo de assistência aos empregados

Carreira

  • Oportunidades de desenvolvimento profissional
  • Progressão na carreira
  • Prêmios
  • Apoio educacional

Cobertura de saúde e bem-estar

  • Suporte ao bem-estar dos funcionários
  • Programas de apoio à família
  • Prestações parentais + prestações de formação familiar
  • Flexibilidade do equilíbrio entre vida pessoal e profissional

Social e Comunidade

  • Cultura de inclusão
  • 11 grupos de recursos de funcionários (ERGs) com > 3.000 membros
  • Oportunidades de folga voluntária remunerada
  • Alcance da comunidade + doação de correspondência + atividades de engajamento

Financeiro

  • Ganhos + incentivos
  • Benefícios de aposentadoria
  • Férias + afastamento
  • Reconhecimento
  • Fundo de assistência aos empregados

Carreira

  • Oportunidades de desenvolvimento profissional
  • Progressão na carreira
  • Prêmios
  • Apoio educacional

Cobertura de saúde e bem-estar

  • Suporte ao bem-estar dos funcionários
  • Programas de apoio à família
  • Prestações parentais + prestações de formação familiar
  • Flexibilidade do equilíbrio entre vida pessoal e profissional

Social e Comunidade

  • Cultura de inclusão
  • 11 grupos de recursos de funcionários (ERGs) com > 3.000 membros
  • Oportunidades de folga voluntária remunerada
  • Alcance da comunidade + doação de correspondência + atividades de engajamento
Charles River profissional de laboratório em uma bancada de laboratório em um ambiente de laboratório de última geração olhando através de um microscópio.

Sobre Charles River

Charles River é uma Organização de Pesquisa por Contrato (CRO) em estágio inicial. Aqui, somos apaixonados pelo nosso papel na melhoria da qualidade de vida das pessoas. Com 100 unidades em todo o mundo, estamos estrategicamente posicionados para coordenar recursos mundiais e aplicar perspectivas multidisciplinares na resolução dos desafios únicos de nossos clientes. Nossa base de clientes inclui empresas farmacêuticas globais, empresas de biotecnologia, agências governamentais, hospitais e instituições acadêmicas em todo o mundo.